Как оплатят выходные дни 24 июня, 1 июля
Одинаково ли будет начислена оплата за работу в объявленные нерабочие дни 24 июня (парад Победы) и 1 июля (день голосования)?
Эти дни объявлены нерабочими, но оплачиваться они будут по-разному, так как праздничным днём считается только день голосования за поправки в Конституцию РФ.
Парад Победы перенесён с 9 мая на 24 июня. Этот день указом президента объявлен нерабочим с сохранением зарплаты. Это значит, что трудоустроенным гражданам, отдыхающим в этот день, будет произведена оплата как за полный рабочий день. Трудящиеся, работающие в этот день на производствах, которые невозможно остановить, получат оплату в стандартном (не повышенном) размере.
Роструд дал разъяснения о статусе Дня всенародного голосования (15.06.20). 1 июля не просто выходной, а праздничный день. В связи с этим работающим в этот день заработная плата будет начислена в двойном размере. Возможен другой вариант оплаты: рабочий день оплачивается в обычном размере, но работнику предоставляется неоплачиваемый выходной день (по его желанию). Неработающие в этот день сотрудники получат зарплату за весь месяц в полном размере.
Работающим сдельно оплата будет производиться согласно подписанному договору.
Следует отметить, что отпуск за эти дни не продлевается, не меняется производственный календарь, норма рабочего обычная.
Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа
Добавляйте наш сайт в "Избранные", чтобы всегда быть в курсе свежих новостей