Министр труда занятости и социальной защиты Татарстана Эльмира Зарипова встретилась с журналистами. Ситуация в экономике тревожная, это сказывается и на рынке труда. Безработица и задолженности по зарплате начали расти
Зарплата
Средняя зарплата по Татарстану составила 27597 рублей. По этому показателю Татарстан в лидерах в ПФО.
Больше всего получают в
Альметьевском районе - 32 776 рублей
Лаишево - 31 719
Казани - 31 680
Вероятно, лаишевцы все-таки работают в Казани (район находится совсем рядом), другого объяснения, почему там зарплаты на уровне столичных в министерстве труда, занятости и социальной защиты не находят.
Меньше всего получают в
Аксубаевском районе 17 858
Муслюмовском районе 17 703
Алькеевском 17 403
Задолженность по зарплате начала расти, но, несмотря на кризис, цифры не катастрофические. Год назад было гораздо хуже.
- Декабрь мы завершили с 27 миллионами, а в январе задолженность по зарплате составила 47 миллионов 800 тысяч рублей. Эта тенденция заставляет задуматься. Но если сравнить январем 2013-го, когда задолженность составила 119 миллионов, а за год мы выправились пусть даже до 47-ми, то видно какая разница, и какая колоссальная работа была проведена, - говорит министр.
По словам Эльмиры Зариповой, в Татарстане идет целенаправленная работа с недисциплинированными работодателями, аналогов которой нет в России. Кроме этого с 2015-го года, трудовая инспекция может не только пристыдить нерадивого работодателя, но и воздействовать на него законными способами.
- С января нам расширили инструменты влияния на работодателя. Сейчас административным преступлением считается, если работодатель не выплачивает, задерживает зарплату или подменяет трудовые отношения гражданско-правовыми. За это устанавливаются штраф от 100 до 200 тысяч рублей, - объясняет Зарипова.
По словам министра, работодатели часто вместо трудовых договоров заключают гражданско-правовые. Это позволяет им не платить отпускные, декретные, больничные, не отчислять деньги в пенсионный фонд. Чаще всего этим грешит сфера услуг, торговли, общепита, такси.
В Татарстане повысился минимальный размер оплаты труда, сейчас он составляет 6420 рублей, в России 5965 рублей.
Безработица
В 2014 году Татарстан поставил очередной рекорд по безработице, вернее по ее отсутствию. Был зафиксирован исторический минимум. В службе занятости числись 14651 человек. При этом вакансий было 35 тысяч. То есть, как минимум по 2 вакансии на одного человека.
В январе кривая безработицы пошла вверх. Уже 15211 человек состоят учете в службе занятости. Правда связывают это не только с экономическим кризисом, но и со временем года. Мол, зима - не сезон для сельскохозяйственных и строительных работ. Весной, когда этот бизнес оживет, будут объективные цифры.
- На данный момент 244 предприятия заявили, что готовы высвободить более 2000 человек, но это только прогноз. В прошлом году заявлялось более чем о 10 тысячах, но на деле уволили только 7 тысяч, то есть в этом году реальная цифра тоже может быть меньше, - надеется Эльмира Зарипова.
Самые уязвимые сферы деятельности сейчас это - услуги, финансы, страхование, торговля и туризм. Работники этих организаций могут попасть под сокращение.
Спасет Иннополис
Снижается и численность работоспособного населения. Сейчас каждый четвертый в Татарстане - пенсионер. Радует то, что многие пенсионеры работающие. Министр труда надеется на Иннополис. Город должен привлечь молодых работников из других регионов России. За счет внутренней миграции ситуация в республике должна исправится.
Субсидии
В 2015-м году в среднем на 5% выросли субсидии касающиеся материнства и детства. Материнский капитал тоже подрос, сейчас он составляет 453 026 рублей.
Еще одно важное новшество этого года: с 15 до 18 лет увеличивается возраст тяжелобольных детей, в случае ухода за которыми родителям выплачивается пособие по временной нетрудоспособности за более продолжительный период, чем это установлено общими правилами. Речь идет о детях-инвалидах, детях с ВИЧ-инфекцией, онкологическими заболеваниями, а также о случаях, когда болезнь ребенка связана с поствакцинальным осложнением.
- Если раньше это «больничные» выплачивались родителям детей до 15 лет, то сейчас этот возраст продлен до 18 лет. Это очень большое завоевание социального законодательства, - считает Зарипова.
Авторы: Дарья Турцева, Ринат Назметдинов
http://sntat.ru/reportages/6645-zadolzhennost_po_zarplate_v_tatarstane_uvelichilas_na_20_mln_rubley
Нет комментариев